Welche Jobs brauchen wir in Zukunft? Und welches Gehalt wird dafür gezahlt? Das Vergleichsportal Gehalt.de hat sich mit diesen Fragen beschäftigt und nennt zehn Trendberufe sowie das Gehalt für Berufseinsteiger.
Als Grundlage für die Auswertung dienen 1.853 Vergütungsdaten der vergangenen 12 Monate. Berücksichtigt wurden dabei ausschließlich Angaben von
Beschäftigten, die nicht länger als drei Jahre arbeiten.
- Intelligente Autos brauchen IT-Experten und Ingenieure
Längst werden unbemannte Fahrzeuge getestet und auch im offenen Verkehr erprobt. Die Zukunft auf der Straße gehört intelligenten Smart Cars. In der Automobilindustrie werden deswegen nicht nur
verstärkt Fahrzeugbauingenieure gesucht, sondern immer mehr IT-Experten benötigt. Während Ingenieure in der Automobilindustrie als Berufseinsteiger bei über 61.000 Euro beginnen, starten hier
IT-Experten mit etwa 58.000 Euro. - Cybersicherheit: IT-Security wichtiger denn je
Hackerangriffe auf Bankkonten, Sicherheitsbehörden und Unternehmen haben in den vergangenen Jahren deutlich zugenommen. Durch die elektronische Vernetzung des Alltags erhalten Internetkriminelle immer mehr Angriffsfläche. IT-Sicherheitsexperten und Mathematiker müssen nicht nur Systemlücken schließen, sondern auch neue Verschlüsselungsmethoden entwickeln.
Mathematiker in der IT-Branche beginnen mit etwa 49.000 Euro im Jahr, hochqualifizierte IT-Security-Spezialisten kommen auf über 53.000 Euro Einstiegsgehalt. - High-Speed-Versand: Logistiker gesucht
Per Mausklick bestellen und noch am selben Tag die Lieferung erhalten – was noch vor einigen Jahren kaum möglich war, ist heute mit „Same-Day-Delivery“ Realität. Dieser Service setzt ein ausgeklügeltes Logistiksystem voraus, bei denen Prozesse bis aufs kleinste Detail durchdacht
werden. Hierfür werden Supply Chain Manager benötigt. Die Jobaussichten für die Logistikexperten sind sehr gut und ihr Gehalt liegt anfangs bei 47.000 Euro. - Experten für Suchmaschinen
Die Auffindbarkeit eines Unternehmens im Internet ist für viele Firmen existenzrelevant – vor allem im Onlinehandel, dem Netzjournalismus oder Dienstleistungsgewerbe. Auch in 2016 spielen SEO-Experten
für Suchmaschinenoptimierung eine relevante Rolle. Berufsanfänger starten mit rund 36.000 Euro. - Digitales Marketing und Online-Kommunikation
Erfolgreiches Wirtschaften im Internet erfordert neben Entwicklern auch Experten im Online Marketing und der Kommunikation. Online Marketing-, PR- und Social Media-Manager transportieren die
Botschaften und Marken ins Digitale, was auch ein gewisses technisches Know-How erfordert. Alle drei Berufe starten auf vergleichsweise niedrigem Niveau bei etwa 35.000 Euro. - Pflegemanagement – vom Altenpfleger bis zum Geschäftsführer
Aufgrund der alternden Gesellschaft werden Pflegeberufe immer wichtiger. „Wir beobachten seit ein paar Jahren, dass es im Pflegebereich immer mehr Stellen gibt. Leider befinden sich die Gehälter auf
einem eher geringen Niveau“, sagt Dr. Philip Bierbach, Geschäftsführer von Gehalt.de. Derzeit bekommt ein frisch ausgebildeter Altenpfleger 27.000 Euro im Jahr.
Methodik: Das Vergleichsportal Gehalt.de ermittelte Trendberufe für das Jahr 2016. Bei der Gehaltsanalyse wurden ausschließlich Daten von Berufsanfängern mit bis zu drei Jahren Erfahrung berücksichtigt. Die Gehaltsangaben stammen aus Unternehmen unterschiedlicher Größenordnungen.
Über Gehalt.de
Gehalt.de ist das führende Gehaltsportal im deutschsprachigen Raum. Jeden Monat unterstützt die Webseite über 3 Millionen Arbeitnehmer_innen mit vielfältigen Services und wertvollen Entscheidungshilfen. Alle Gehaltsdaten auf Gehalt.de werden von Vergütungsberatern auf Plausibilitätund Stimmigkeit geprüft.
Buchtipps & Links:
- Martin Wehrle: „Das verdienen die Deutschen
- Christiane Brandes-Visbeck über Digital Leadership: „Über Faulsein, Fehler und Innovation„
