Kategorie: Karriere
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Femtec.Alumnae e.V.
Femtec.Alumnae ist ein Netzwerk von Frauen aus Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik (MINT-Berufe), die das Careerbuilding-Programm der Femtec.GmbH durchlaufen haben.
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Selbstpräsentation: 10 Punkte, die du als Frau dabei beachten solltest!
Die Erfahrung zeigt leider immer wieder, dass sich Frauen bei einer Selbstpräsentation oftmals schlechter darstellen, als das eigentlich notwendig wäre. Obwohl…
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Kündigungsschutz in der Schwangerschaft
Das Mutterschutzgesetz, kurz MuSchG, schreibt vor, welche besonderen Rechte und Pflichte Arbeitgeber gegenüber schwangeren Arbeitnehmern haben. Ein Absatz dieses Gesetzes, der…
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Entgeltmonitor 2018: Bereinigte Lohnlücke sinkt auf 4,5 Prozent
[Ein Beitrag von Compensation Partner] Frauen verdienen 4,5 Prozent weniger Gehalt als Männer. Damit ist die Lohnlücke im Vergleich zum Vorjahr…
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Zeitfresser „Schreiben“: Im Team geht’s schneller
[Ein Gastbeitrag von Nadja Buoyardane und Franziska Nauck.] Ganz gleich, ob wir angestellt oder selbständig arbeiten: Wir haben eigentlich immer zu…
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Gehälter von Frauen in der IT und Technik: acht Top-Berufe
[Quelle: gehalt.de] In welchen Berufen ist das Einkommen für Akademikerinnen aus dem MINT-Bereich (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaft, Technik) am höchsten? In einer…
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5 Tipps für dein Outfit beim Vorstellungsgespräch
Der Termin für ein Vorstellungsgespräch sorgt für Freude – und gleichzeitig zur Aufregung. Umso wichtiger ist es, dass du dich wohlfühlst.…
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„Wie drücken Sie Ihre Zahnpastatube aus?“ – Umfrage zu den skurrilsten Erfahrungen in Bewerbungsgesprächen
[Quelle: Gehalt.de mit Anmerkungen von Ute Blindert, Autorin des Buches „Die 157 wichtigsten Arbeitgeberfragen im Vorstellungsgespräch„] In Bewerbungsgesprächen müssen Personalberater oder…
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Der Lebenslauf als Absolvent – Muster und Vorlagen
In Büchern und im Internet lassen sich zahlreiche Vorschläge für den einen richtigen Lebenslauf für Absolventen finden. Dabei ist es so,…
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Frauen, macht mal Ernst!
Als Frau im Business hat man’s nicht leicht. Der Gender Bias, eine tief verwurzelte Präferenz für das Männliche in unserer Gesellschaft,…
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Deutschlands Spitzenverdienerinnen: So erreichen weibliche Fachkräfte ein sechsstelliges Gehalt
[Ein Beitrag von StepStone] Sie ziehen sich aus familiären Gründen häufiger als Männer aus dem Berufsleben zurück, arbeiten öfters in Teilzeit…
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Arbeiten mit „Om“: 4 Tipps und 2 Apps für mehr Achtsamkeit im Büro
Wenn es einen Begriff gibt, der nicht mehr aus unserem Leben wegzudenken ist, dann gehört sicher „Achtsamkeit“ dazu. Kurse, Bücher, Podcasts,…
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Authentizität im Job: Schön, aber selten
Authentizität ist in Deutschland von hohem Wert, ja, fast schon ein Fetisch. Das sieht man an Dieter Bohlen. Bei „Deutschland sucht…
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Geschäftsideen finden in 10 Minuten? Die Quora-Methode
[Ein Gastbeitrag von Reinhold Lackner] Gründen wollen viele. Endlich frei sein, ohne Chefin und den Zwang, jeden Tag die Ideen und…
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Global Talent Trends Studie: 47 Prozent der Arbeitnehmer wünschen sich mehr Flexibilität
[Quelle: Mercer] 47 Prozent der Arbeitnehmer in Deutschland wünschen sich mehr Flexibilität, jedoch befürchten 43 Prozent, dass die Wahl flexibler Arbeitsbedingungen…
